Mientras se acentúan las demandas por recomposición salarial, los estatales de ATE afirman que la participación de los empleados públicos en el total de los ingresos de la provincia se redujo casi 10 puntos. Pedro Pérez, Secretario de ATE Concordia, indicó: “Tenemos en claro que si en 2007-2008, del presupuesto de la provincia se ocupaba para los trabajadores un 46%, en este momento el porcentaje es del 37%, con 15 o 20 mil empleados más. O sea, consideramos que el poder adquisitivo del trabajador ha caído”. Señaló que el ofrecimiento del Gobierno en paritarias no debería ser inferior al 35%.

 

En los próximos días se reunirán los secretarios generales de ATE para analizar los pasos a seguir. Insistió su Secretario que reclaman la apertura de paritarias desde julio y agosto del año pasado. “Habíamos convenido con el Gobierno cuando se aceptó la propuesta del 25%, un reajuste de acuerdo a los ingresos que había tenido la provincia. Seguimos insistiendo pero ya en el 2015”, apuntó.

La relación entre la conducción de ATE con los actuales funcionarios de Trabajo se enrareció. O al menos eso se desprende de las declaraciones del titular del sindicato en Concordia. “Hay que reconocer que desde que se fue (Guillermo) Smaldone del Ministerio de Trabajo no hubo más paritarias para discutir salarios y para discutir por sector. Hay que decirlo con todas las letras”. ¿A qué lo atribuye? preguntó NOTICIAS. “O no saben, o no se animan a discutir. Para mí es no querer discutir las necesidades de los trabajadores. Desde ATE sabemos que tenemos buenos paritarios para discutir por el bien de los trabajadores”, apuntó.

Además de la paritaria salarial, Pedro Pérez lamentó que no se aborde una “paritaria exclusiva de salud, de no docentes -cocineros y ordenanzas-, paritaria exclusiva del Copnaf (Consejo del Menor). Deberíamos también resolver la orgánica de los hospitales que no existe y la venimos pidiendo desde hace años”.

Con todo, el dirigente rescató ciertos avances en las condiciones laborales del personal de salud. “Estamos esperando que se resuelva de la mejor manera posible el pase a planta permanente una cantidad de trabajadores que realmente merecen”.

Sostuvo Pérez que un grupo de profesionales que integra el sindicato sigue de cerca la evolución de la recaudación. “Tenemos en claro que si en el 2007-2008, del presupuesto de la provincia se ocupaba para los trabajadores un 46%, en este momento el porcentaje es del 37% con 15 o 20 mil empleados más. O sea, consideramos que el poder adquisitivo del trabajador ha caído”.

No obstante, aseguró: “No renunciamos al diálogo, esperamos ansiosos la convocatoria del Gobierno. Los compañeros están muy molestos por esta situación de no tener respuestas de ningún tipo”.

Los índices relativos a incremento de precios que toma ATE rondan entre el 30 y el 40%. Por eso, el dirigente arriesga: “no menos de un 35%, al aumento del 25 del año pasado terminamos de cobrarlo en agosto, ya de por sí perdimos puntos”.

El dirigente explicó que las negociaciones en términos de porcentajes no son lineales con variaciones importantes. “Los porcentajes son odiosos porque el empleado provincial tiene un básico muy bajo. Cuando el año pasado se llegó a un acuerdo de un mínimo de bolsillo de 4.300 porcentualmente fue casi un 36% y para el resto de la administración pública el 25 por ciento. Por eso apuntamos a un buen básico. No es lo mismo negociar un 20% cuando el básico es de $8 mil que un básico de 2 mil”.

Y continúa: “El gran sacrificio, las restricciones siempre son para el que menos tiene, para el trabajador. Cuando en la provincia dicen que todo está correcto, por ahí en algunos lugares puede estar re bien pero para el empleado público no está bien”.

Asimismo, reiteró que dentro de las bases gremiales existe un “malestar total, los gobiernos se tienen que dar cuenta que los trabajadores de la salud y los no docentes son muy importantes para la población”.

Los estatales aun no lograron digerir la eliminación de impuestos a las actividades industriales después del impuestazo aprobado por la legislatura entrerriana. “En su momento pensaron más en los industriales, les sacaron el impuesto del uno por ciento de ingresos brutos. Era una suma importante que podría haber sido destinada a los estatales; o sea, hablamos de progresismo y distribución de la riqueza y primero pensamos en los que más tienen. Desde el Ministerio de Economía seguimos pensando en favorecer al que más gana”, cuestionó Pedro Pérez.

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