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El gobernador Gustavo Bordet recibio a trabajadores de El Diario

eldiario1El gobernador Gustavo Bordet recibió ayer al mediodía a un grupo de trabajadores de El Diario, de Paraná, medio que desde el sábado no está en la calle a raíz de un conflicto de sus trabajadores.

Los 120 empleados del tradicional matutino de la capital provincial, que el domingo cumplió 102 años, reclaman el pago de sueldos atrasados, rechazan la cancelación de salarios en cuotas, y denuncian a los empresarios dueños del medio de no hacer los aportes de ley a obras sociales y al sistema previsional.

En el encuentro que se desarrolló en Casa de Gobierno, Bordet dijo estar al tanto de la situación y se mostró interesado por encontrar una vía de solución al conflicto. La primera medida que tomará, dijo, es contactarse personalmente con los accionistas para que puedan encauzar el conflicto y lograr la solución a las demandas de los trabajadores.

Uno de los argumentos que los empresarios venían arguyendo para demorar el pago de sueldos era la supuesta caída de la pauta publicitaria provincial. Pero Bordet reveló que El Diario recibe la misma pauta que la que venía teniendo a lo largo de 2015, $1 millón por mes, y que si bien le pareció algo sobredimensionado el monto, señaló que en ningún momento pensó en reducirlo.

Bordet se comprometió ante los empleados a poner a disposición toda la documentación que da cuenta del pago de esa pauta, y que está siendo cancelada en forma regular.

Aunque se mostró dispuesto a depositar el pago en una cuenta especial, de modo que esos recursos en publicidad oficial no sean canalizados hacia otros fines por la empresa, sino que sea destinado exclusivamente a pago de sueldos.

Un documento que hicieron circular en las últimas horas los trabajadores de El Diario señala que «se nos adeudan los sueldos de abril y parte de marzo se suma que los socios propietarios, Ramiro Nieto –cabeza visible de NEA Capital Creativo SA–, Leonor María Barbero Marcial, Luis Miguel, Arturo Sebastián y Juan Diego Etchevehere –por la minoría–, han hecho abandono de la empresa, en un abierto lockout patronal».

Y agregaron: «Desde hace ya varios meses los titulares de la firma incumplen con el contrato laboral, ejecutando el pago fraccionado de los sueldos, fuera de tiempo y forma, y sin ningún cronograma certero de la cancelación de las deudas. Tampoco realizan los aportes previsionales y a las obras sociales correspondientes, así como pesan procesos judiciales en donde se ha denunciado el vaciamiento patrimonial. Estas han sido acciones sistemáticas y premeditadas, que han profundizado el deterioro de nuestras condiciones de trabajo, lo que ha sido denunciado ante las autoridades competentes».

Fuente: Entre Ríos Ahora

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