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Los despidos en Baggio tambien alcanzaron a la planta de Concordia

baggio concordiaEl delegado local de Baggio ante el Sindicato de la Alimentación, Jorge Fernández, confirmó que en la planta operativa de Concordia la empresa también efectivizó cuatro despidos en total en lo que va del año. “En abril fueron dos, uno en marzo y uno en febrero”, precisó. Según informó Fernández, en algunos casos los despedidos tenían más de diez años de antigüedad.

“Los compañeros están muy preocupados con la situación de los despidos. Pero no podemos transmitir tranquilidad, porque desde la empresa no nos dieron una respuesta concreta, no nos confirmaron que no se va a seguir despidiendo”, comentó el delegado. Y agregó que –ante la situación de los despidos en la planta de Gualeguaychú – “nos preocupamos y lo primero que hicimos fue hablar con Recursos Humanos de la planta Concordia. Pero no nos aseguraron nada, ni que sí ni que no, nos dijeron que las ordenes venían de Gualeguacyhú”.

Según la información provista por el representante gremial a www.diarioriouruguay.com.ar, quien hace doce años trabaja en la empresa, los despidos de Concordia tuvieron la argumentación de ser “por reestructuración”. “Pero uno de ellos se produjo en febrero, en plena temporada, es imposible justificar estos despidos”, dijo Fernández, quien aseguró además que durante el año pasado no se produjeron despidos y sí se registraron, en cambio, cuatro en los primeros cuatro meses del año.

Ante la consulta sobre si la empresa atravesaba algún tipo de dificultad económica, Fernández aseguró que no, que, si bien se suspendieron las horas extras hace un mes, “la empresa está bien de stock y de mercadería, las máquinas funcionan normalmente, han mermado las ventas pero es habitual para esta época, la producción es normal, estamos produciendo con tres turnos, de lunes a viernes”, detalló.

Sobre esta situación al jefe de Recursos Humanos de la planta operativa Concordia, Alejandro Toledo, confirmó las bajas e informó que “en marzo hubo dos despidos, por cuestiones disciplinarias”. Ante la pregunta de si había habido más despidos, respondió que “no lo recuerdo, tendría que fijarme”.

Según el vocero de Baggio, los despidos por cuestiones disciplinarias se relacionan con “el no cumplimiento de algún artículo de la Ley de Contrato de Trabajo”. Toledo afirmó a este medio que los trabajadores fueron despedidos con causa de fondo pero que han percibido la correspondiente indemnización.

Sobre la vinculación de los despidos en Concordia y Gualeguaychú, comentó que “no tienen nada que ver uno con otro”.

Finalmente, Toledo aseguró que “no está en la planificación despedir personal” en Concordia, y que “la empresa se encuentra a la expectativa del desenvolvimiento de la economía en general en el país”.

LOS DESPIDOS EN GUALEGUAYCHÚ

 

El delegado de la planta Concordia también se explayó brindando detalles sobre los trece trabajadores despedidos en los últimos dos meses en la planta de Baggio de Gualeguaychú.

“Ellos –por la empresa- te dicen que fue por reestructuración, en realidad los despidos nacieron desde hace tres años, cuando se intentó que una serie de trabajadores se afiliaran al Sindicato de Aguas y Gaseosas y algunos de ellos hicieron paro. Ahora el dueño, Aníbal Baggio, está tomando represalias con quienes hicieron paro en ese momento. El dueño quedó con la espina por el paro que le hicieron, son 120 los que hicieron paro. Es como que están echando a los cabecillas, a los más revoltosos, a los más rebeldes, a los que impulsaron la movida, los trece despedidos habían hecho paro”, recordó Fernández.

Respecto de la disputa gremial, explicó que “SUTIAGA ingresó hace tres años, pero como no tiene representatividad gremial en la provincia de Entre Ríos, la pulseada la ganó el Sindicato de la Alimentación. De todos modos, aunque hayan sido de otro gremio o piensen distinto, no vamos a permitir que despidan”, dijo.

“El secretario general del gremio – Jorge Antonio Martínez- se reunió con Recursos Humanos de Gualeguaychú, y le dijeron que bajaron las ventas, pero eso es normal en esta época, todos los años bajan las ventas en esta época y no se despedía gente”, aseveró.

Por último, Fernández anticipó a este diario que “por ahora no se tomará ninguna medida de fuerza, porque se ha pedido la reincorporación de los compañeros ante el Ministerio de Trabajo, pero si el diálogo se agota, ahí sí se tomarán medidas que se decidirán con los compañeros”, concluyó.

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