Con cuatro nuevos despedidos, ya suman 11 los trabajadores de la empresa textil Rontaltex SA de Gualeguaychú que recibieron el correspondiente telegrama. La situación es parte de un conflicto iniciado hace tres meses con suspensión de turnos y reducción de jornadas laborales. “Los compañeros están muy angustiados”, contó el delegado sindical Gastón Silva, de la Unión de Asociaciones Obrera Textil, que también fue despedido.
El dirigente precisó a R2820 que ya son 11 los despidos que comenzaron a efectivizarse el viernes y motivaron la realización de una serie de asambleas en el marco de un conflicto que ya lleva más de tres meses en los que hubo suspensión de turnos y disminución de horas de trabajo.
A los 11 despidos se suman los 20 trabajadores que aceptaron el retiro voluntario propuesto por la empresa. La situación se complejiza aún más, de cara a una semana en la que se esperan nuevas medidas por parte de la compañía.
Hace alrededor de 3 meses, la empresa informó a los trabajadores que había cerrado la planta 2 del complejo, en donde se encontraba el depósito, el enconado y despacho de la fábrica. Los trabajadores que desempeñaban tareas allí fueron trasladados a la planta 1, donde funcionaba hilado y tintorería, quedando fuera de uso alrededor de cinco máquinas de este último sector.
«Venimos hace tiempo suspendidos con recorte de turnos bajo un esquema que instaló la empresa hace varias semanas: son dos días menos en la semana que equivalen a 2.500 pesos menos por quincena. Con eso nos venimos empobreciendo desde el 15 de agosto hasta la fecha. A raíz de esta situación 12 compañeros aceptaron el retiro voluntario que les propuso la gerencia (entregándoles una parte de dinero y otra parte en cuotas) porque es muy difícil aguantar la situación económica actual», contó oportunamente Silva, narrando la situación que viven los trabajadores de Rontaltex SA.