El costo de la canasta básica total (CBT), que además de alimentos reúne indumentaria y transporte, marcó un incremento de 6,7% en junio, por lo cual un grupo familiar necesitó ingresos por $ 232.426 para no caer debajo de la línea de pobreza.
Los salarios en la Administración Pública entrerriana, luego de la paritaria de junio último, quedaron debajo del costo de la canasta básica que mide línea de pobreza, que hoy está en $232.426.
El mínimo garantizado en el escalafón general de la Administración Pública se ubica en $208.000, aunque quienes tienen una relación laboral precarizada a través de contratos de obra, el monto es mucho menor: $160.000.
En tanto, en el sector docente, el cargo testigo, el maestro de grado sin antigüedad, tiene un mínimo garantizado de $180.865.
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) salió a pedir este miércoles una convocatoria “urgente” de la mesa paritaria salarial y además planteó al Gobierno la necesidad de instrumentar un “bono” para la contingencia.
“Si bien hasta la última paritaria el acuerdo supera la inflación, las remarcaciones de los últimos días produce un deterioro en los ingresos de los trabajadores, en esta escalada nuevamente los salarios pierden poder de compra”, planteó ATE. Y agregó: “Es necesario que el Ejecutivo provincial reaccione con un bono salarial que compense estas subas, y en la paritaria, rediscutir los acuerdos alcanzados en un contexto radicalmente distinto”.
Fuente: Entre Ríos Ahora