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Sindicato Municipal denuncia»despidos masivos» tras la caída de contratos

El secretario general del Sindicato de Trabajadores y Empleados Municipales (STEM), Pablo César «Cachacha» Avallone, aseguró que «son más de 250 familias que ven afectada su economía familiar con esta decisión del Ejecutivo Municipal», en referencia a la finalización de contratos de personas que se habían vinculado con la gestión anterior de manera temporal.

Trabajadores de distintas áreas del municipio local se hicieron presentes ayer en las oficinas del Sindicato de Trabajadores y Empleados Municipales de Concordia denunciando «despidos masivos ordenados por el Intendente Francisco Azcue», según dijeron.

Cerca de un millar de personas estaban vinculadas con la Municipalidad con contratos de trabajo precarios que fenecieron el 10 de diciembre, cuando finalizó la gestión de Enrique Cresto. El intendente entrante, Francisco Azcué, anunció al momento de asumir que «vamos a extender esos contratos por 20 días, hasta el 30 de diciembre, de manera de analizar caso por caso». Finalizada la prórroga, esos contratos terminaron con el último día de 2023. De acuerdo con la información dada a conocer por Avallone, el 75% de los contratos fueron renovados.

«No es momento de tibieza, sino de acompañar y defender a los compañeros trabajadores municipales», afirmó Pablo César «Cachacha» Avallone, secretario general del Sindicato de Trabajadores y Empleados Municipales (STEM). Remarcó que «son más de 250 familias que ven afectada su economía familiar con esta decisión del Ejecutivo Municipal».

«Estamos en estado de alerta y movilización por todos los compañeros que se ven perjudicados con esta medida y ya se está planteando realizar medidas de fuerza con retención de servicios en las diferentes áreas si no se revé esta situación», concluyó.

La situación de precariedad en la contratación por parte de la Municipalidad nunca fue denunciada por los gremios municipales, pese a que es una práctica que se extiende desde hace varias gestiones. Existen empleados municipales en puestos claves que llevan más de una década con la modalidad contratados, escondiendo el crecimiento de la planta de personal.

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