Este viernes, los gremios ATE, STEMC, SEOS y UOEMC enviaron una nota a la Municipalidad de Concordia en la que piden al Ejecutivo que explique por qué no renovó contratos y que los reincorpore o tomarán medidas.
“Rechazamos enfáticamente la decisión arbitrarla del ejecutivo de no renovar estos contratos sin conocer los criterios utilizados para seleccionar a los trabajadores afectados. Esta medida ha generado incertidumbre y preocupación en los trabajadores y sus familias”, señalaron en el escrito.
Además, indicaron: “Solicitamos que dentro de las 72 horas de presentada esta nota, se conceda la renovación de los contratos a los trabajadores afectados. Consideramos que esta medida es necesaria para garantizar la estabilidad laboral y el derecho al trabajo de los empleados, como así también advertimos que, de no recibir una respuesta favorable, iniciaremos las medidas de fuerza necesarias para defender los derechos de los trabajadores. Estamos comprometidos con la defensa de los derechos laborales y no permitiremos que se vulneren los derechos de nuestros representados”.
“Pedimos que se nos informe sobre los criterios utilizados para seleccionar a los trabajadores cuyos contratos no fueron renovados, y que se nos dé la oportunidad de discutir y resolver esta situación de manera conjunta”, finalizaron.
El escrito está firmado por Pablo Avallone en representación de STEMC, Cristian Selva por ATE, Marcelo Vázquez de SEOS y Maximiliano Torres pro UOEMC.
La nota completa
Sr,Intendente
Municipalidad de Concordia
Dr.Francisco Azcué
De nuestra mayor consideración:
Nos dirigimos a usted los abajo firmantes representantes de los gremios (ATE,STEMC, SEOS, UOEMC) como sabedor y a su vez es de público conocimiento la crítica situación de muchos trabajadores municipales de Concordia dejándolos sin su fuente de trabajo sin tener el motivo de su decisión.
“Rechazamos enfáticamente” la decisión arbitrarla del ejecutivo de no renovar estos contratos sin conocer los criterios utilizados para seleccionar a los trabajadores afectados. Esta medida ha generado incertidumbre y preocupación en los trabajadores y sus familias.
Por todo lo antes expuesto es que solicitamos que dentro de las 72 horas de presentada esta nota, se conceda la renovación de los contratos a los trabajadores afectados. Consideramos que esta medida es necesaria para garantizar la estabilidad laboral y el derecho al trabajo de los empleados. Como así también advertimos que, de no recibir una respuesta favorable, iniciaremos las medidas de fuerza necesarias para defender los derechos de los trabajadores. Estamos comprometidos con la defensa de los derechos laborales y no permitiremos que se vulneren los derechos de nuestros representados.
Pedimos que se nos informe sobre los criterios utilizados para seleccionar a los trabajadores cuyos contratos no fueron renovados, y que se nos dé la oportunidad de discutir y resolver esta situación de manera conjunta.
Sin otro particular solicitamos se ponga en conocimiento al ejecutivo municipal. y esperando una respuesta pronta y favorable, nos despedimos.
Fuente: El Entre Ríos