El secretario general de la Unión de Obreros y Empleados del Municipio de Concordia (UOEMC), Maximiliano Torres confirmó el pedido formal de recomposición salarial que hará el sector.
El gremio pide una suba salarial del orden del 15%. “Hicimos una reunión con los distintos delegados, durante el martes, y debatimos por más de 2 horas, viendo la realidad por el incremento de la inflación”, detalló Torres. Agregando que la solicitud al Ejecutivo contemplará “hacerlo en tres tramos, un 5% en septiembre, un 5% en octubre y un 5% en noviembre”.
INFLACIÓN VERSUS SALARIOS
Para Torres, “es algo atípico lo que estamos viviendo los trabajadores porque – aparentemente – podemos hacer un buen acuerdo pero, a nivel nacional es tal la situación que se vuelve a disparar la inflación y otra vez quedamos abajo”.
El gremialista reconoció que “se sabe que el municipio tiene varios compromisos de acá a fin de año, como asignaciones familiares y el pase a planta permanente de más de 200 contratados; previsto para noviembre”.
“Lo entendemos pero también ellos tienen que entender que nuestros bolsillos se nos achican día a día”, aseveró.
RESPUESTA
Torres comentó que “ellos hablaban de un 9% de incremento, dividido en tres tramos”. “Nosotros rechazamos eso porque estamos muy lejos de la realidad”, remató el referente gremial.